Вернуться к бывшей: 26% жителей СЗФО устраивались на старую работу

30% россиян в течение карьеры возвращались на прежнее место работы, 21% из них — на ту же должность, остальные — на иные позиции. На Северо-Западе ситуация отличается ненамного: 26% совершали камбэк, 17% — на старое место, 9% находили новую должность в компании. Такую информацию после проведённого с участием 10 тыс. респондентов опроса предоставили в пресс-службе «Авито».

Мужчины чаще возвращались к бывшим работодателям: 32% против 28%. И среди «возвращенцев» больше возрастных людей от 55 до 64 лет (33%).

Тенденция возвращаться на старую работу более типична для небольших городов с населением менее 100 тысяч человек (32%), жителей юга и Приволжья (по 33%). В городах-миллионниках на старую работу возвращались 28% респондентов в среднем. В Казани, к примеру, доля таких людей выше — 39%.

Возвращение сотрудника к прежнему работодателю зачастую оценивается положительно с обеих сторон, говорит управляющий директор «Авито Работы» Артём Кумпель. Компании получают возможность нанять проверенного профессионала с хорошей репутацией, а вернувшиеся специалисты — более подходящие условия труда, а иногда и более высокую должность. Есть и иные преимущества для работника в случае возвращения — это полная уверенность в добросовестности и надёжности компании.

Что касается причин возвращения, то в СЗФО большая часть опиралась на то, что на старом месте им предлагали более выгодные условия (34%), а на новом не устроили условия труда (17%) и зарплата (18%). 15% респондентов в Северо-Западном округе отметили, что их не устроил график на новом месте, 9% не понравился коллектив, 10% — местоположение работы. 9% участников опроса отметили отсутствие карьерных перспектив на новом месте.

Молодые люди от 18 до 24 тоже часто возвращались к прежнему работодателю из-за неудобного нового графика (18%) и плохого коллектива (16%). Люди старше 55 лет чаще остальных возрастных групп выделяли в качестве одного из решающих факторов неудобное местоположение новой работы (11%).

Не пожалели о возвращении 59% опрошенных по всей России, 13% сделали вывод, что решение было опрометчивым.

Выяснилось также, что 34% респондентов в СЗФО работают на своём текущем месте менее трёх лет. 21% сотрудничают со своим работодателем уже более 10 лет. 21% респондентов сейчас являются безработными. Основным поводом для смены рабочего места для большинства (42%) стала зарплата.

Напомним, ранее 78.ru называл сферы, где петербуржцам будет легче всего найти работу в июле.