Большинство россиян спокойно увольняются, не чувствуя вины перед работодателем. К такому выводу пришли аналитики портала SuperJob, результаты которого есть в распоряжении РИА Новости.
74% россиян, принимая решение уйти с работы по собственному желанию, не испытывают перед работодателем чувства вины. Напротив, многие опрошенные описали свои эмоции как облегчение или даже спокойствие, сохраняя при этом дружеские отношения с бывшим работодателем.
Однако каждый пятый россиянин (20%) признался, что испытывал неловкость перед уходом, и это чувство оказалось более распространено среди женщин — 25% против 15% среди мужчин. Исследование также показало, что тревожность по поводу увольнения чаще встречается у работников в возрасте 25-35 лет (26%), в то время как среди более молодых респондентов этот показатель составил 22%, а среди старших — всего 16%.
Наибольшие переживания перед увольнением испытывают представители сфер образования, младший медицинский персонал и работники торговли. Опрос проводился среди 1600 экономически активных граждан России в период с 19 по 30 октября, что позволяет оценить современные тенденции в отношениях между сотрудниками и работодателями.
Ранее 78.ru писал, что подарочные карты стали самым желанным подарком от работодателей в России.