Конкуренция среди переводчиков в России выросла в шесть раз за три года

С января по сентябрь 2024 года российские работодатели разместили более 5,5 тыс. вакансий для переводчиков. Об этом сообщила пресс-служба HeadHunter.

При этом, за последние три года рынок труда для этих специалистов изменился: число предложений сокращается, а конкуренция среди соискателей резко возросла. По сравнению с 2021 годом, когда на одну вакансию приходилось около шести резюме, осенью 2024 года на одну вакансию претендует уже 36 человек.

Аналитика показывает, что количество вакансий для переводчиков сократилось на 2% по сравнению с 2023 годом и на 32% относительно 2022 года. В Петербурге число предложений для переводчиков выросло лишь на 1%, что не смогло существенно повлиять на растущую конкуренцию.

Вместе с тем, увеличился спрос на специалистов, владеющих иностранными языками, но не обязательно связанных с переводческой деятельностью. Количество вакансий с требованием знания английского языка в 2024 году превысило 63 тыс., что на 14% больше по сравнению с прошлым годом. Вакансии с требованием китайского языка выросли до 2 тыс. (+20%), а со знанием испанского языка — до 300 (+23%).

Несмотря на сокращение числа вакансий для переводчиков, заработные платы в этой сфере продолжают расти. Средняя зарплата переводчика в России составила 73,3 тыс. рублей, увеличившись на 9% по сравнению с 2023 годом и на 33% по сравнению с 2022. В Петербурге средний доход переводчиков вырос на 14,1 тыс. рублей и достиг 84,3 тыс. рублей.

Ранее 78.ru писал, что в Петербурге средняя зарплата транспортников за год выросла на 29%.