По итогам IV квартала 2022 года доля россиян, увольняющихся по собственному желанию, упала до 63%. Более того, сотрудники петербургских компания стали реже нарушать трудовую дисциплину. Об этом свидетельствуют данные опроса hh.ru Северо-Запад.
Из-за реорганизации компаний за последние три месяца работу потеряли 8% опрошенных. Аналитики пришли к выводу, что количество трудящихся, которые были вынуждены покидать рабочие места из-за реорганизации, не изменилось. Из-за сокращения штата в компаниях по собственному желанию ушли 4% опрошенных. Ещё 13% россиян покинули рабочие места по сокращению.
Ранее 78.ru писал, что дефицит кадров привёл к росту числа мигрантов на рынке труда в Петербурге.