Почти 40% петербуржцев уверены, что личные трагедии мешают работе

Личные трагедии могут помешать работе. Карьерный консультант Зилина Султанова рассказала «Вечернему Петербургу», что происходит с людьми после разрыва или других тяжёлых событий и как эти трагедии влияют на работу.

Всего 10% петербуржцев считают, что несчастная любовь может помочь карьерному росту. А 38% уверены в обратном. Остальные не видят связи между личными переживаниями и работой.

Провести чёткую границу между офисом и домом почти невозможно, отмечает эксперт. Мы не роботы. Состояние, с которым мы приходим, остаётся с нами. На фоне переживаний падает концентрация и мотивация, сложнее общаться с коллегами, дольше принимать решения.

Но есть и другая сторона. Иногда личная драма становится толчком для карьеры.

— Человек действительно может найти опору в работе или благодаря ей отвлечься от тяжелых мыслей и чувств, считает эксперт.

Руководители сегодня чаще проявляют эмпатию. Если сотрудник переживает тяжёлый период будь то развод, смерть близкого, то начальник может уменьшить нагрузку, отправить в отпуск или перевести на удалёнку.

Ответственность за работу никто не отменял. Но здоровая позиция работодателя не делать вид, что проблем нет, а вместе подумать, как пройти этот этап с минимальными потерями, подчеркивает эксперт.

Ранее 78.ru писал, что мужчины чаще считают, что несчастная любовь мешает карьере, а женщины — что помогает.