В Петербурге на 44 % выросли зарплатные предложения для удалённых работников

В Петербурге на 44 % выросли зарплатные предложения для удалённых сотрудников.

Портал «Работа России» в Северной столице сообщает, что по итогам минувшего года работодатели стали предлагать «удалёнщикам» более высокую оплату труда. Заметнее всего это произошло в продажах, снабжении и банкинге.

— Так, в 2024 году менеджеру по продажам (промышленные продажи, IT-продажи) предлагали от 45 до 120 тысяч рублей, в 2025 году — уже от 120 до 170 тысяч рублей, — сообщает пресс-служба Смольного.

Таким форматом занятости могут воспользоваться, например, многодетные родители, пенсионеры, соискатели с инвалидностью и те, кто не хочет привязывать себя к офисному режиму.

— С психологической точки зрения, «удалёнка» хорошо подходит тем, кто любит работать обособленно, и у кого есть навыки самодисциплины и управления своим временем. Работа в таком режиме минимизирует стресс от контактов с окружающими и способствует эффективной реализации рабочих задач, — подчеркнула начальник отдела профессионального самоопределения и карьерного роста Центра занятости населения Петербурга Анна Шахова.

Ранее 78.ru писал, что Мишустин сообщил о росте МРОТ до 27 тыс. рублей.