В Петербурге на 55 % вырос спрос на prompt-специалистов

Спрос на prompt-специалистов в Петербурге вырос на 55 % за год. Аналитику рынка труда провела платформа рекрутинга hh.ru.

Параллельно со спросом растёт и предложение: число резюме соискателей, указывающих в резюме такие навыки, увеличилось в 3,6 раза. В настоящий момент на одну открытую вакансию в среднем приходится всего одно резюме. Создаётся ситуация, где работодателям приходится конкурировать за специалистов, владеющих навыками взаимодействия с искусственным интеллектом.

— Мы наблюдаем формирование принципиально новой профессиональной экосистемы. Prompt-инжиниринг из нишевого навыка постепенно превращается в ключевую компетенцию для десятков профессий — от маркетологов и копирайтеров до аналитиков данных и инженеров. Рост спроса на 55 % обусловлен цифровой трансформацией бизнесов, которые внедряют AI-инструменты для повышения эффективности. При этом текущий баланс, когда на одну вакансию претендует лишь один соискатель, ярко демонстрирует дефицит квалифицированных кадров. Компании уже осознали ценность этих специалистов, но рынок ещё не успел насытиться. Это идеальное время для тех, кто хочет построить карьеру в этой сфере, так как преимущество сейчас полностью на их стороне, — заявила директор hh.ru по СЗФО Юлия Сахарова.

Основными причинами роста спроса называется внедрение AI-решений в российских компаниях, повышение эффективности, конкурентное преимущество и формирование новой профессии.

В настоящий момент медианная предлагаемая зарплата в вакансиях для специалистов с prompt-навыками в Северной столице на данный момент составляет 121,7 тыс. рублей: от 60 тыс. для начинающих специалистов, до 324,5 тыс. рублей для узкопрофильных экспертов.

Ранее 78.ru писал, что в 2025 году в Петербурге число предложений о подработке для пенсионеров выросло на 65 %.