Петербургским работодателям понадобились 30,1 тыс. рекламщиков в 2025 году

27 окт, 11:10
Мария Колмакова
За 9 месяцев 2025 года средняя зарплата по стране в сфере маркетинга, рекламы и PR составила 82,5 тыс. рублей.
Фото: freepik.com/shurkin_son

Российские работодатели открыли более 259 тыс. вакансий для рекламщиков за 9 месяцев в 2025 году. В основном искали менеджеров по маркетингу, интернет-маркетологов — это каждая третья вакансия (32 %). Соответствующие данные предоставили аналитики платформы онлайн-рекрутинга hh.ru.

В пятёрку самых востребованных профессией также вошли дизайнеры (15 %), SMM или контент-менеджеры (11 %), аналитики (11 %) и менеджеры по работе с партнёрами (11 %). Для узких специалистов по рекламе работодатели открыли 8 тыс. новых рабочих мест (3 %).

Почти половина от общего спроса в сфере маркетинга, рекламы и PR приходится на Москву — 45 % или 115,4 тыс. вакансий. Каждое восьмое предложение разместили в Петербурге (12 % или 30,1 тыс.), а по 3 % пришлось на Краснодарский край (8,6 тыс.), Свердловскую область (8,2 тыс.), Республику Татарстан (7,6 тыс.) и Московскую область (6,8 тыс.).

Аналитики отмечают, что конкуренция в сфере маркетинга, рекламы и PR одна из самых высоких по стране — на одну вакансию приходится 20,1 резюме. Около 34 % работодателей заявляют, что ИИ-навыки в их компаниях обязательны.

Абсолютными лидерами по частоте использования ИИ стали маркетологи и PR-специалисты: 42 % применяют его ежедневно, ещё 46 % — под конкретные задачи. При этом 15 % представителей сферы маркетинга, рекламы и PR считают, что за ИИ-навыки и вовсе нужно доплачивать.

За 9 месяцев 2025 года средняя зарплата в сфере маркетинга, рекламы и PR составила 82,5 тыс. рублей. За год она выросла на 11 %. В региональном разрезе самую большую зарплату представителям креативной индустрии предлагают в Чукотском АО — 110 тыс. рублей, Москве — 106,9 тыс. рублей, Магаданской области — 100 тыс. рублей, Московской области — 91,5 тыс. рублей, Петербурге — 91 тыс. рублей.

Ранее 78.ru писал, что в Петербурге впервые за три года резко сократилась потребность бизнеса в IT-специалистах.