Петербургские работодатели смогут получить субсидию на обучение сотрудников-пенсионеров

29 фев, 08:02
Ирина Синц
Речь идёт о работниках старше 50 лет.
Фото: flickr.com/Vsevolod Knyazev

Петербургским работодателям выделят субсидию на дополнительное обучение для своих сотрудников старше 50 лет, сообщает пресс-служба Смольного.

Субсидию выделят в рамках программы нацпроекта «Демография». Благодаря этому переподготовку и повышение квалификации получал люди 50 лет и старше, а также те, кто уже вышел на пенсию.

Пройти обучение смогут занятые и незанятые граждане в поисках трудоустройства, а также сотрудники предприятий. При этом безработным участникам программы обучения, которые не получают пенсию, выплатят стипендию в размере 12 130 рублей.

Заинтересованным в программе работодателям понадобится предоставить заявление и пакет документов в Комитет по труду и занятости населения. После рассмотрения комитет распорядится о выделении субсидии.

Ранее 78.ru сообщал, что в Ленобласти трудоустраивающие подростков организации получат субсидии.

Другое по теме