Депутаты поддержали квоты для людей предпенсионного возраста в петербургских компаниях

13 фев, 10:02
Александр Саблин
Также места будут закреплены за молодыми специалистами.
Фото: pxhere.com

Петербургские предприятия хотят обязать трудоустраивать людей предпенсионного возраста и молодежь. Соответствующий законопроект принят городским парламентом в первом чтении, передает корреспондент 78.ru.

Его подготовили Денис Четырбок и Елена Киселева. Согласно документу, компании со 100 и более сотрудниками должны будут выделять не менее двух рабочих мест для людей, испытывающих трудности при поиске работы. К этой категории отнесли несовершеннолетних, молодых специалистов, одиноких и многодетных родителей, которые воспитывают детей-инвалидов, граждан предпенсионного возраста, которым до выхода на пенсию остается менее пяти лет, беженцев и вынужденных переселенцев.

Также в документе отмечается, что подтверждением выполнения квоты послужат заключенные трудовые договоры или обращения компаний в службу занятости.

Отмечается, что инициативу уже поддержал глава Петербурга Александр Беглов.