В Петербурге хотят ввести квоты на рабочие места для людей предпенсионного возраста

2 нояб, 10:11

Александр Саблин

На аналогичную меру поддержки претендуют несовершеннолетние, а также одинокие и многодетные родители, воспитывающие детей-инвалидов.

Фото: globallookpress.com/ Vasilii Smirnov

На петербургских предприятиях хотят ввести квоты на трудоустройство людей предпенсионного возраста, несовершеннолетних, а также одиноких и многодетных родителей, воспитывающих детей-инвалидов. Соответствующий законопроект одобрили на заседании комитета по законодательству городского парламента, передаёт корреспондент 78.ru.

Согласно документу, компании с сотней и более сотрудников должны будут выделять не менее двух рабочих мест для людей, входящих в вышеперечисленные категории. Предполагается, что правило будет одинаково действовать как на частных, так и на государственных предприятиях.

Компаниям придётся либо предъявлять заключённые договоры, либо обращаться в службы занятости с просьбой помочь в поиске необходимых сотрудников.

Также в пятницу на заседании комитета по законодательству депутаты одобрили текст обращения к Александру Беглову о введении социальных карт для студентов.